Narodowe Centrum Nauki prezentuje bazę ogłoszeń o wolnych stanowiskach pracy przy projektach finansowanych przez Centrum. Narodowe Centrum Nauki nie ponosi odpowiedzialności za treść i wiarygodność przesyłanych ofert pracy.
Uprzejmie informujemy o nowych warunkach zatrudniania osób na stanowiska typu post-doc: limit czasu upływającego od uzyskania stopnia doktora dla aplikujących na te stanowiska kobiet może być przedłużony o 1,5 roku za każde urodzone bądź przysposobione dziecko.
- ukończone studia I stopnia w dziedzinie/dyscyplinie nauki chemiczne, biotechnologia, inżynieria biomedyczna, lub pokrewnych;
- wiedza oraz umiejętności praktyczne w zakresie technik ekstrakcyjnych oraz technik wysokosprawnej chromatografii cieczowej oraz spektrometrii mas;
- wiedza z zakresu lipidów mleka ludzkiego;
- silna motywacja, samodzielność i zapał do pracy naukowej;
- dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
- aktywność naukowa (np. udział w konferencjach, projektach badawczych, udział w przygotowaniu artykułów naukowych).
1. Przygotowanie próbek mleka ludzkiego do analizy LC-Q-TOF-MS.
2. Analiza ekstraktów lipidów z wykorzystaniem techniki LC-Q-TOF-MS wraz z analizą uzyskanych danych.
3. Sporządzanie raportów zgodnych z założeniami „data management plan”, współtworzenie raportów i analiza statystyczna otrzymanych wyników badań, stała współpraca z kierownikiem i wykonawcami projektu.
Projekt OPUS 24+LAP pt. „Trawienie mleka ludzkiego w odniesieniu do niemowląt urodzonych przedwcześnie”, nr 2022/47/I/NZ9/02749
WYSOKOŚĆ STYPENDIUM: 2000 złotych miesięcznie;
CZAS TRWANIA STYPENDIUM: 3 miesięcy (z możliwością przedłużenia);
DATA ROZPOCZĘCIA PRACY W PROJEKCIE: 01.04.2024 r. lub w innym uzgodnionym terminie.
Forma składania ofert i warunki realizacji projektu:
Dokumenty należy składać w terminie do 25.03.2025, 23:594 e-mailem na adres: weronika.belka@pg.edu.pl
W tytule maila należy wpisać: Imię i Nazwisko OPUS 24+LAP Stypendysta-Student
Komisja Konkursowa zastrzega sobie prawo:
- do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami, którzy zostali ocenieni najwyżej na podstawie informacji zawartych w złożonych dokumentach (o terminie ewentualnej rozmowy wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie/mailowo),
- do możliwości nierozstrzygnięcia konkursu.
Przewidywany termin ogłoszenia wyników to 28.03.2025. Rozpoczęcie pracy w projekcie planowane jest na dzień 01.04.2025. Stypendium będzie przyznawane na podstawie umowy stypendialnej.
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
- zwięzły list motywacyjny;
- CV z uwzględnieniem wykazu dotychczasowych osiągnięć naukowych i organizacyjnych;
- podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. 2002 nr 101 poz. 926 ze zm.).
W przypadku, gdy przekazane dane obejmują inne dane niż imię, nazwisko, datę urodzenia, miejsce zamieszkania(adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, prosimy o umieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Politechnikę Gdańską w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.
Informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych:
1. Administratorem danych przetwarzanych w procesie rekrutacyjnym będzie Politechnika Gdańska z siedzibą przy ul. Narutowicza 11/12 w Gdańsku (kod pocztowy: 80-233).
2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można się skontaktować za pośrednictwem adresu e-mail: iod@pg.edu.pl. Do Inspektora Ochrony Danych należy kierować wyłącznie sprawy dotyczące przetwarzania Pani/Pana danych przez Politechnikę Gdańską, w tym realizacji Pani/Pana praw.
3. Pani/Pana dane będą przetwarzane w zakresie przewidzianym w Kodeksie pracy tj. imię, nazwisko, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia(na podstawie art. 6 lit. c RODO*) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, natomiast inne dane (jeśli zostaną podane) na podstawie Pani/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a. RODO*).
4. Dane osobowe będą przechowywane do zakończenia rekrutacji, a w przypadku przyjęcia do pracy do ustania stosunku pracy, a następnie zostaną poddane archiwizacji i będą przechowywane przez okres 10 lat.
5. Podane dane nie będą podlegały udostępnieniu podmiotom trzecim. Odbiorcami danych będą tylko instytucje upoważnione na mocy prawa.
6. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści danych oraz ich sprostowania (poprawiania), usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, jak również prawo do cofnięcia zgody (jeśli została wyrażona) w dowolnym momencie oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
7. Dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały profilowaniu.
8. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne. *RODO- Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).