Oferty pracy w projektach finansowanych przez NCN
Narodowe Centrum Nauki prezentuje bazę ogłoszeń o wolnych stanowiskach pracy przy projektach finansowanych przez Centrum. Narodowe Centrum Nauki nie ponosi odpowiedzialności za treść i wiarygodność przesyłanych ofert pracy.
Uprzejmie informujemy o nowych warunkach zatrudniania osób na stanowiska typu post-doc: limit czasu upływającego od uzyskania stopnia doktora dla aplikujących na te stanowiska kobiet może być przedłużony o 1,5 roku za każde urodzone bądź przysposobione dziecko.
Oferta pracy
Nazwa stanowiska: Adiunkt / Adiunktka
Wymagania:
Numer referencyjny: AJ/30/2025
Miejscowość: Warszawa, Polska
Wynagrodzenie: ok. 9 772 PLN miesięcznie/brutto (ok. 7 657,51 PLN miesięcznie/netto)
Liczba dostępnych stanowisk: 1
Tryb pracy: praca stacjonarna
Stanowisko jest dostępne od 01.02.2026 r. i na okres 1 roku, z możliwością przedłużenia na kolejne 2 lata
Ważne terminy:
1.
Termin przesyłania zgłoszeń: 20.12.2025
2.
Kandydaci/kandydatki zostaną poinformowani o wynikach rekrutacji do 15.01.2026
Źródło finansowania:
Projekt „Dynamics of processes around compact stars” finansowany przez NCN (numer umowy: 2023/50/A/ST9/00527).
Strona projektu https://ra.cft.edu.pl/
O nas
Centrum Fizyki Teoretycznej Polskiej Akademii Nauk (CFT PAN) jest instytutem badawczym zajmującym się badaniem fizyki teoretycznej. CFT PAN powstało w 1980 roku i ma siedzibę w Warszawie.
CFT PAN zajmuje się badaniami z różnych dziedzin fizyki, m.in. kwantowej informacji, badań nad kosmosem i grawitacją, półprzewodnikami oraz gazami atomowymi. Strategia Instytutu to zatrudnianie najsilniejszych naukowców dając im swobodę badań. Efektem jest wysoka pozycja CFT PAN w Polsce, publikacje na światowym poziomie (prace w Nature i Science), duża liczba grantów (ok. 30 projektów) oraz obecność w międzynarodowych konsorcjach. Pod względem cytowań na pracownika CFT PAN jest w ścisłej czołówce polskiej fizyki.
CFT PAN organizuje również szereg wydarzeń naukowych, w tym seminaria, warsztaty i konferencje otwarte dla publiczności oraz tworzy materiały edukacyjne udostępniane na kanale YouTube Instytutu.
O stanowisku
Poszukujemy post-doka / adiunkta, który/która dołączy do grupy Astrofizyki Relatywistycznej w CFT PAN kierowanej przez prof. dr hab. Agnieszkę Janiuk.
Do Pana/Pani głównych obowiązków będzie należało prowadzenie badań naukowych związanyh z zakresem projektu. Dodatkowe obowiązki będą obejmować współopiekę nad niektórymi zadaniami realizowanymi przez doktorantów w zespole.
Pytania dotyczące stanowiska lub procesu rekrutacji można kierować do prof. Agnieszki Janiuk, agnes@cft.edu.pl.
Jeśli potrzebue Pan/Pani odpowiednich dostosowań lub bardziej przystępnego formatu, aby aplikować na to stanowisko online, skontaktuj się z recruitment@cft.edu.pl.
O kandydacie/kandydatce
Niezbędne kwalifikacje, doświadczenie i wiedza
Bardzo dobra znajomość astrofizyki relatywistycznej i technik obliczeniowych, wiedza w zakresie fizyki gwiazd zwartych oraz astrofizyki relatywistycznych dżetów.
Niezbędne umiejętności i zdolności
Bardzo dobra znajomosć magnetohydrodynamiki, programowania i metod numerycznych.
Stopień doktora uzyskany nie wcześniej niż w 2019 r. (lub planowana obrona przed podpisaniem umowy).
Mile widziane kwalifikacje, doświadczenie i wiedza
Znajomość teorii i modelowania ewolucji gwiazd
Mile widziane umiejętności i zdolności
Doświadczenie w realizacji masywnych obliczeń wielkoskalowych na komputerach dużej mocy.
Termin składania ofert: 20 grudnia 2025, 00:00
Forma składania ofert: email
Warunki zatrudnienia:
To oferujemy
●
umowa o pracę na pełen etat na czas określony,
●
wynagrodzenie: ca. 9772 PLN month/gross (ca. 7 657,51 PLN month/net),
●
stymulujące naukowo środowisko badawcze,
●
przyjazne i elastyczne środowisko pracy,
●
dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniem,
●
elastyczne godziny pracy,
●
różnorodną i inkluzywną kulturę, w której wzajemne wsparcie, praca zespołowa i szacunek są wysoko cenione,
●
dofinansowanie do: karty Multisport,
●
dofinansowanie do wypoczynku
●
dofinansowanie do żłobków i przedszkoli
Będziemy rozpatrywać aplikacje o pracę w niepełnym wymiarze godzin lub elastyczną pracę, jeśli to będzie możliwe. Zachęcamy do omówienia Twoich potrzeb w zakresie elastycznej pracy w trakcie rozmowy.
Jak aplikować
Zgłoszenia prosimy przesyłać na adres: recruitment@cft.edu.pl, w terminie do 20.12.2025, wskazując w temacie wiadomości numer referencyjny („AJ/30/2025”).
Wymagane dokumenty:
1.
Życiorys naukowy uwzględniający dotychczasowy przebieg studiów, pracy oraz osiągnięcia naukowe (publikacje, udział w projektach badawczych, wystąpienia konferencyjne), z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji rekrutacji przez CFT PAN”.
2.
List motywacyjny.
3.
Kopia dyplomu doktora.
4.
Kopie dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe lub zawodowe.
5.
Co najmniej dwa listy rekomendacyjne od samodzielnych pracowników naukowych posiadających co najmniej stopień naukowy doktora, na temat kandydata i jego dotychczasowej aktywności naukowej.
6.
Plan badawczy związany z tematyką projektu.
7.
Oświadczenie o ochronie danych osobowych (Klauzula RODO).
Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami/kandydatkami.
Jak rekrutujemy?
Uważnie przyglądamy się każdej aplikacji. Osoby, których doświadczenie i kompetencje, są zgodne z naszymi potrzebami i wymaganiami zapraszamy na rozmowę (organizowaną zwykle w formie zdalnej).
W trakcie całego procesu jesteśmy w kontakcie z kandydatkami i kandydatami, dbamy o to, by rozmowy przebiegały w przyjaznej atmosferze, po rozmowach udzielamy informacji zwrotnych. Do każdego podchodzimy indywidualnie, uwzględniając także potrzeby osób z niepełnosprawnościami.
Jesteśmy wdzięczni za wszelkie opinie nadsyłane po zakończeniu procesu rekrutacji. Motywują nas one do udoskonalania działań rekrutacyjnych.
Nasze zaangażowanie na rzecz równości, różnorodności i integracji
CFT PAN działa w środowisku sprzyjającym integracji, niezależnie od cech osobistych, fizycznych czy społecznych. Wysoko cenimy pracę zespołową, dostrzegamy i doceniamy mocne strony poszczególnych osób, wspieramy rozwój kariery każdego pracownika.
Równość, szacunek i otwartość to fundamentalne wartości w środowisku akademickim, w którym różnorodność jest niezbędna. Dążymy do zapewnienia bezpiecznej i inkluzywnej przestrzeni dla wszystkich członków naszej społeczności naukowej.
W CFT PAN obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób dokonujących zgłoszeń.