Narodowe Centrum Nauki prezentuje bazę ogłoszeń o wolnych stanowiskach pracy przy projektach finansowanych przez Centrum. Narodowe Centrum Nauki nie ponosi odpowiedzialności za treść i wiarygodność przesyłanych ofert pracy.
Uprzejmie informujemy o nowych warunkach zatrudniania osób na stanowiska typu post-doc: limit czasu upływającego od uzyskania stopnia doktora dla aplikujących na te stanowiska kobiet może być przedłużony o 1,5 roku za każde urodzone bądź przysposobione dziecko.
1) Kandydat powinien posiadać stopień naukowy doktora w jednej z dyscyplin: inżynieria
materiałowa, inżynieria biomedyczna, nauki fizyczne, nauki farmaceutyczne lub pokrewnej (duża
dowolność ze względu na interdyscyplinarność projektu)
2) Kandydat powinien posiadać doświadczenie w prowadzeniu prac doświadczalnych, potwierdzone
współautorstwem regularnych prac naukowych publikowanych w czasopismach posiadających
współczynnik wpływu (impact factor) znajdujących się w bazie Journal Citation Report.
3) Kandydat powinien posiadać umiejętności w zakresie programowania oraz przetwarzania i analizy
danych (umiejętności na poziomie zaawansowanym).
4) Preferowani są kandydaci posiadający doświadczenie w prowadzeniu badań eksperymentalnych
technikami magnetycznego rezonansu jądrowego (MRJ) i/lub obrazowania magnetycznorezonansowego
(obrazowanie MR).
5) Mile widziane doświadczenie w zakresie technologii wytwarzania addytywnego (druk 3D).
6) Chęć do pracy w zespole interdyscyplinarnym, w ścisłej współpracy z naukowcami z Narodowego
Instytutu Leków.
Uzyskanie stopnia naukowego doktora nie wcześniej niż 7 lat przed rokiem zatrudnienia w projekcie.
Do okresu tego nie wlicza się przerw związanych z urlopem macierzyńskim, urlopem na warunkach
urlopu macierzyńskiego, urlopem ojcowskim, urlopem rodzicielskim lub urlopem wychowawczym,
udzielonych na zasadach określonych w przepisach Kodeksu Pracy albo pobierania zasiłki chorobowego
lub świadczenia rehabilitacyjnego w związku z niezdolnością do pracy, w tym spowodowaną chorobą
wymagającą rehabilitacji leczniczej. W przypadku kobiet, wskazany 7-letni okres można przedłużyć o
18 miesięcy za każde urodzone bądź przysposobione dziecko. Kobieta może wybrać bardziej korzystny
sposób wskazania przerw w karierze naukowej.
1. Wspomagane komputerowo projektowanie geometrii postaci leku.
2. Dobór/optymalizacja parametrów druku 3D postaci leku metodą selektywnego spiekania
laserowego.
3. Badanie właściwości proszków do spiekania laserowego.
4. Analiza danych z mikrotomografii rentgenowskiej.
5. Udział w eksperymentach obrazowania MR.
6. Analiza i interpretacja danych z obrazowania MR.
7. Udział w eksperymentach relaksometrycznych MRJ.
8. Analiza i interpretacja danych relaksometrycznych.
9. Udział w integracji i interpretacji wyników uzyskanych różnymi metodami.
10. Przygotowanie publikacji.
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy przez okres 18,5 miesiąca w
Instytucie Nauk Technicznych Uniwersytetu Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie w ramach projektu pt.
„Kompleksowe podejście do projektowania proszków do farmaceutycznego druku 3D metodą
selektywnego spiekania laserowego- opracowanie strategii dopasowania składników w celu uzyskania
pożądanych właściwości funkcjonalnych „ (projekt realizowany w konsorcjum- kierownik grantu dr hab.
inż. Piotr Kulinowski, prof. UKEN.
Wynagrodzenie zgodne z warunkami NCN zatrudnienia pracowników na stanowisku post-doc.
Planowany termin rozpoczęcia realizacji zadań w projekcie styczeń 2026.
Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny;
- skan dokumentu potwierdzającego uzyskanie stopnia naukowego doktora;
- CV zawierające informacje na temat dotychczasowej pracy i osiągnięć kandydata (lista publikacji,
wyróżnienia, stypendia, nagrody, doświadczenie naukowe zdobyte poza macierzystą jednostką naukową
w kraju lub za granicą, warsztaty i szkolenia naukowe, udział w projektach w charakterze
kierownika/wykonawcy, aktywny udział w konferencjach naukowych);
- dwie niezależne opinie pracowników naukowych (np. promotor, współpracownicy naukowi)- opinia
promotora jest obowiązkowa;
- podpisany dokument „Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych pracowników w
Uniwersytecie Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie”, „Oświadczenia dotyczące ochrony danych
osobowych w postępowaniu rekrutacyjnym” oraz „Kwestionariusz osobowy pracownika” - dostępne pod
ogłoszeniem o konkursie.
W przypadku pytań informacji udziela kierownik zespołu badawczego
dr hab. inż. Piotr Kulinowski, prof. UKEN- piotr.kulinowski@uken.krakow.pl