Narodowe Centrum Nauki prezentuje bazę ogłoszeń o wolnych stanowiskach pracy przy projektach finansowanych przez Centrum. Narodowe Centrum Nauki nie ponosi odpowiedzialności za treść i wiarygodność przesyłanych ofert pracy.
Uprzejmie informujemy o nowych warunkach zatrudniania osób na stanowiska typu post-doc: limit czasu upływającego od uzyskania stopnia doktora dla aplikujących na te stanowiska kobiet może być przedłużony o 1,5 roku za każde urodzone bądź przysposobione dziecko.
warunek formalny - kryterium formalnego:
uzyskanie stopnia doktora w roku zatrudnienia w projekcie lub w okresie 7 lat przed 1 stycznia roku zatrudnienia w projekcie. Okres ten może być przedłużony o czas przebywania w tym okresie na długoterminowych (powyżej 90 dni) udokumentowanych zasiłkach chorobowych lub świadczeniach rehabilitacyjnych w związku z niezdolnością do pracy. Dodatkowo okres ten można przedłużyć o liczbę miesięcy przebywania na urlopach związanych z opieką i wychowaniem dzieci udzielanych na zasadach określonych w Kodeksie pracy, a w przypadku kobiet zamierzających przystąpić do konkursu – o 18 miesięcy za każde urodzone bądź przysposobione dziecko, jeżeli taki sposób wskazania przerw w karierze naukowej jest bardziej korzystny.
Pozostałe wymagania:
Dyplom doktora psychologii lub inny pokrewny.
Kluczowy element wymagań - Udokumentowany dorobek naukowy (pierwszo-autorskie publikacje w czasopismach psychologicznych posiadających IF) z zakresu psychologii lub szerzej z nauk o zachowaniu człowieka (behavioral sciences).
Doświadczenie w kierowaniu projektem badawczym.
Udział w konferencjach naukowych w Polsce i za granicą.
Gotowość do pracy organizacyjnej w zakresie pracy w komisjach uczelnianych.
Dyspozycyjność w zakresie prowadzenia badań naukowych na terenie Wrocławia i okolic (poniedziałek – piątek, od godz. 8.00 do 16.00) oraz jeśli zatrudniony wykaże taką chęć, okresowo w innych miejscach prowadzenia badań lub analiz genetycznych (prawdopodobnie Papua (Indonezja), Nigeria, Boliwia, Wyspy Cooka, Szkocja).
Znajomość języka polskiego i angielskiego. Znajomość języka hiszpańskiego lub indonezyjskiego, gdzie prowadzone będą badania, będzie dodatkowym atutem.
Dotychczasowa udokumentowana praca podczas badań terenowych w lokalizacjach niezachodnich (np. Azja, Ameryka Południowa, itp.) będzie dodatkowym atutem, lecz nie jest konieczna.
Komunikatywność, umiejętność pracy w grupie.
Systematyczny rozwój naukowy, przejawiający się publikowaniem w czasopismach naukowych posiadających IF, udziałem w konferencjach naukowych i pozyskiwaniem grantów badawczych.
Prowadzenie badań na terenie Wrocławia i innych lokalizacjach wskazanych w grancie (Indonezja, Nigeria, Boliwia, Wyspy Cooka), jeśli zatrudniony wykaże chęć tego typu wyjazdów i będą ku temu możliwości techniczne.
Praca organizacyjna na rzecz Wydziału Nauk Historycznych i Pedagogicznych.
Warunki finansowe zgodne zasadami wynagradzania naukowców na pozycji post-doc w grancie MAESTRO (edycja grantowa NCN 54)
Dodatkowe informacje:informacje o projekcie - https://psychologia.uwr.edu.pl/2025/02/28/profesor-craig-roberts-laureatem-grantu-maestro-16-w-konkursie-ncn/
dalszych informacji udziela kierownik projektu stewartcraig.roberts@uwr.edu.pl lub wykonawca projektu sorokowskipiotr@yahoo.co.uk
Dokumenty należy zgłaszać w formacie wskazanym przez UWR https://hr.uwr.edu.pl/adiunkt-adiunktka-post-doc2-w-ramach-projektu-ncn-maestro-w-instytucie-psychologii/ na adres praca@uwr.edu.pl