Oferty pracy w projektach finansowanych przez NCN


Narodowe Centrum Nauki prezentuje bazę ogłoszeń o wolnych stanowiskach pracy przy projektach finansowanych przez Centrum. Narodowe Centrum Nauki nie ponosi odpowiedzialności za treść i wiarygodność przesyłanych ofert pracy.

Uprzejmie informujemy o nowych warunkach zatrudniania osób na stanowiska typu post-doc: limit czasu upływającego od uzyskania stopnia doktora dla aplikujących na te stanowiska kobiet może być przedłużony o 1,5 roku za każde urodzone bądź przysposobione dziecko.

Oferta pracy

Nazwa jednostki: Instytut Filozofii i Socjologii PANWarszawa, Inne oferty z tego miasta »
Nazwa stanowiska: Post-doc
Wymagania:

Poszukujemy osoby, która:
• posiada stopień doktora w dyscyplinie antropologia, socjologia, STS, digital humanities, data science lub pokrewnej;
• posiada doświadczenie w prowadzeniu jakościowych badań terenowych;
• zna narzędzia do jakościowej analizy danych (np. MAXQDA);
• interesuje się zagadnieniami związanymi z cyfrowym rolnictwem, agroekologią, studiami nad nauką i technologią, lub antropologią środowiskową;
• posiada dorobek publikacyjny potwierdzający potencjał do prowadzenia samodzielnych badań, w tym publikacje w ważnych międzynarodowych czasopismach naukowych;
• samodzielność i dobra organizacja pracy;
• biegła znajomość języka polskiego oraz angielskiego w mowie i piśmie;
• stopień naukowy doktora w dziedzinie nauk humanistycznych lub społecznych;
• mile widziane jest doświadczenie w wykorzystaniu metod computational social science, komputerowej analizie tekstu lub wizualizacji danych (np. z wykorzystaniem Pythona lub R);
• spełnienie warunków dla stanowiska post-doc określonych przez NCN:
o stopień doktora uzyskany nie wcześniej niż 1 stycznia 2014 r.
o stopień doktora uzyskany w ośrodku naukowym innym niż Instytut Filozofii i Socjologii PAN lub odbycie co najmniej 9-miesięcznego, ciągłego i udokumentowanego stażu naukowego w ośrodku zagranicznym w czasie kształcenia doktorskiego lub później.

Osoba, która uzyska zatrudnienie, będzie zobowiązana do spełnienia dalszych wymagań NCN, to znaczy:
o nie będzie pobierać innego wynagrodzenia ze środków przyznanych w ramach kosztów bezpośrednich z projektów badawczych finansowanych w ramach konkursów NCN,
o nie będzie pobierać wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę, w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski,
o nie będzie pobierać świadczeń emerytalnych lub równoważnych w Polsce i za granicą.

Opis zadań:

Do zadań osoby zatrudnionej będzie należeć:
1. Prowadzenie analiz z wykorzystaniem metod computational social science, obejmujących analizę mediów, mapowanie agroalgorytmicznych asamblaży oraz analizę dokumentacji technologii Agriculture 4.0, z wykorzystaniem metod komputerowej analizy tekstu i wizualizacji danych.
2. Wsparcie kierowniczki projektu w rozwijaniu ramy teoretycznej projektu, w tym prowadzenie przeglądów literatury, gromadzenie i analiza danych zastanych oraz współtworzenie koncepcji analitycznych wykorzystywanych w projekcie.
3. Samodzielne prowadzenie jednego z trzech etnograficznych studiów przypadku, obejmującego około 30 wywiadów pogłębionych oraz około 90 dni obserwacji uczestniczącej prowadzonych w wybranym regionie Polski.
4. Współprowadzenie partycypacyjnych Future Workshops, obejmujące przygotowanie scenariuszy warsztatów, prowadzenie sesji badawczych oraz analizę zgromadzonego materiału empirycznego.
5. Zarządzanie danymi badawczymi, w tym organizacja materiałów badawczych, anonimizacja danych oraz współtworzenie i utrzymywanie bazy danych projektu.
6. Współpraca z doktorantem realizującym badania w projekcie, obejmująca wsparcie merytoryczne, konsultacje metodologiczne oraz współpracę przy realizacji badań terenowych.
7. Przygotowywanie publikacji naukowych, raportów badawczych oraz prezentacji wyników badań we współpracy z kierowniczką projektu i pozostałymi członkami zespołu.
8. Prezentowanie wyników badań podczas krajowych i międzynarodowych konferencji naukowych oraz aktywne uczestnictwo w międzynarodowym życiu naukowym projektu.
9. Upowszechnianie wyników projektu, w tym współtworzenie strony internetowej projektu, przygotowywanie materiałów popularyzujących badania oraz współudział w opracowaniu raportów i materiałów skierowanych do szerszego grona odbiorców.
10. Udział w organizacji i realizacji projektu, w tym uczestnictwo w regularnych spotkaniach zespołu projektowego (większość spotkań będzie mogła odbywać się w formule zdalnej), przygotowywanie sprawozdań z realizacji zadań oraz wykonywanie innych obowiązków związanych z realizacją projektu.

Typ konkursu NCN: SONATA – HS
Termin składania ofert: 15 września 2026, 00:00
Forma składania ofert: email
Warunki zatrudnienia:

Oferujemy
• zatrudnienie na pełny etat na stanowisku post-doc na łączny okres 36 miesięcy, zgodnie z zasadami zatrudniania obowiązującymi w IFiS PAN (pierwsza umowa na czas określony sześć miesięcy z możliwością przedłużenia do końca realizacji projektu);
• miesięczne wynagrodzenie w wysokości 9380,00 brutto
• możliwość częściowej pracy zdalnej przy regularnych spotkaniach zespołu oraz wyjazdach terenowych,
• pracę w projekcie o międzynarodowym znaczeniu i profilu współpracy dotyczącym cyfrowej transformacji rolnictwa, środowiska i sztucznej inteligencji,
• możliwość prowadzenia własnych badań terenowych,
• udział w międzynarodowych konferencjach oraz przygotowywaniu publikacji w wysoko punktowanych czasopismach,
• pracę w interdyscyplinarnym zespole łączącym antropologię środowiskową, STS, socjologię środowiska oraz computational social science.
• możliwość pracy w projekcie podejmującym problematykę o istotnym znaczeniu społecznym i środowiskowym, dotyczącą przyszłości rolnictwa, ochrony gleb oraz odpowiedzialnego rozwoju technologii cyfrowych;

Planowany termin rozpoczęcia pracy: październik/listopad 2026 r.

Dodatkowe informacje:

Informacja o projekcie
Projekt „Szklane pszczoły: poznawanie, wartościowanie i praktykowanie relacji z glebą w epoce rolnictwa cyfrowego” bada, w jaki sposób cyfrowa transformacja rolnictwa zmienia relacje między ludźmi, glebą i technologiami. W ostatnich latach czujniki, sztuczna inteligencja, algorytmy, platformy danych oraz technologie rolnictwa precyzyjnego stają się coraz ważniejszym elementem produkcji rolnej. Choć rozwiązania te są przedstawiane jako narzędzia zwiększające efektywność i zrównoważenie rolnictwa, wciąż niewiele wiadomo o tym, jak wpływają na sposoby poznawania gleby, praktyki troski o nią oraz organizację czasu pracy rolników. Projekt ma na celu wypełnienie tej luki badawczej poprzez analizę etycznych, poznawczych i temporalnych konsekwencji cyfryzacji rolnictwa w Polsce.
Projekt jest osadzony na styku antropologii środowiskowej, studiów nad nauką i technologią (STS), socjologii środowiska oraz badań nad relacjami więcej-niż-ludzkimi. Wykorzystując perspektywę teorii asamblaży, analizuje, w jaki sposób rolnicy, gleba, technologie cyfrowe, instytucje i infrastruktury danych środowiskowych współtworzą nowe formy wiedzy, praktyk oraz relacji z glebą. Szczególna uwaga poświęcona jest napięciom pomiędzy lokalną wiedzą rolniczą a wiedzą generowaną przez algorytmy oraz pomiędzy rytmami regeneracji gleby a logiką przyspieszenia charakterystyczną dla technologii cyfrowych.
Badania prowadzone będą z wykorzystaniem komplementarnych metod jakościowych i metod computational social science. Obejmują analizę mediów i dyskursów dotyczących rolnictwa cyfrowego, mapowanie agroalgorytmicznych asamblaży, etnograficzne badania terenowe w trzech regionach Polski, wywiady pogłębione, obserwację uczestniczącą, analizę dokumentacji technologii Agriculture 4.0 oraz partycypacyjne Future Workshops z udziałem rolników, projektantów technologii, badaczy i przedstawicieli instytucji. Takie podejście pozwoli uchwycić procesy cyfrowej transformacji rolnictwa zarówno na poziomie infrastruktury i polityk publicznych, jak i codziennych praktyk oraz doświadczeń użytkowników technologii.
Projekt wniesie istotny wkład do międzynarodowych badań nad cyfrowym rolnictwem, sztuczną inteligencją, środowiskowymi infrastrukturami danych oraz zrównoważoną transformacją obszarów wiejskich. Wyniki badań będą miały znaczenie zarówno dla rozwoju teorii nauk społecznych i humanistycznych, jak i dla debaty dotyczącej przyszłości rolnictwa, zarządzania glebą oraz polityk środowiskowych w Polsce i Unii Europejskiej.

Osoby zainteresowane udziałem w konkursie proszone są o składanie następujących dokumentów:
• list motywacyjny (max. 700 słów) – w języku polskim lub angielskim;
• CV zawierające informację o udziale w projektach badawczych, listę publikacji, wystąpień na konferencjach i innych osiągnięć naukowych, jak również informację o popularyzacji nauki – w języku polskim lub angielskim;
• wybrana publikacja własnego autorstwa (artykuł w czasopiśmie naukowym lub rozdział książki akademickiej);
• potwierdzenie uzyskania stopnia doktora (np. skan dyplomu doktorskiego).

Do listu motywacyjnego prosimy dołączyć następujące klauzule i złożyć podpis pod każdą z nich:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (zawartych
w dokumentach aplikacyjnych) przez Instytut Filozofii i Socjologii PAN z siedzibą
w Warszawie, ul. Nowy świat 72, w celach rekrutacyjnych.

…………………………………………………….
Podpis

2. Zapoznałam/em się z Regulaminem przeprowadzania konkursu na stanowiska naukowe w IFiS PAN .

…………………………………………………….
Podpis

3. Oświadczam, że w przypadku zatrudnienia w IFiS PAN, upoważnię Instytut Filozofii i Socjologii PAN do zaliczenia mnie do liczby pracowników prowadzących działalność naukową w dyscyplinie naukowej wskazanej przez Dyrektora Instytutu (socjologia i/lub filozofia).

…………………………………………………….
Podpis


Postępowanie konkursowe

Zgłoszenia należy przesyłać do 15 września 2026 r. w formie elektronicznej na adres: konkurs@ifispan.edu.pl wraz z kopią do celina.strzelecka@ifispan.edu.pl, w wiadomości zatytułowanej Konkurs post-doc – Szklane Pszczoły.

Konkurs odbędzie się w dwóch etapach. W pierwszym etapie Komisja rekrutacyjna dokona oceny zgłoszeń na podstawie złożonych dokumentów. W drugim etapie wybrane osoby zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną, która odbędzie się w języku polskim i angielskim. Rozmowy kwalifikacyjne są przewidziane w terminie 20–25 września 2026 r. w siedzibie Instytutu lub – w uzasadnionych przypadkach – jako telekonferencja. Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi do 30 września 2026 r., a wyniki rekrutacji zostaną opublikowane na stronie: http://www.ifispan.pl/category/oferty-pracy/konkursy/.

W przypadku rezygnacji wyłonionej osoby, rezerwuje się prawo wskazania kolejnej osoby z listy rankingowej.

Kryteria wyboru

Komisja ocenia dotychczasowy dorobek naukowy osób kandydujących, ich osiągnięcia wynikające z prowadzenia badań naukowych, kompetencje do realizacji zadań określonych w projekcie badawczym, korespondencję dotychczasowego doświadczenia badawczego z kierunkiem analiz wyznaczonym w projekcie oraz motywację do podjęcia pracy w projekcie.

Dodatkowych informacji dotyczących konkursu udziela dr Celina Strzelecka, celina.strzelecka@ifispan.edu.pl

Data dodania ogłoszenia: 2026-08-04 13:33:13

« wróć do ofert pracy